En Chequia hacen falta hasta 20.000 informáticos

25-07-2016

Las empresas checas necesitan hasta 20.000 especialistas en tecnologías de la información, según un estudio de Grafton Recruitment. Y esto a pesar de que en las universidades se gradúan de esta especialidad unas 2.500 personas al año.

Foto ilustrativa: watcharakun / freedigitalphotosFoto ilustrativa: watcharakun / freedigitalphotos Las compañías checas precisan sobre todo desarrolladores de lenguaje JAVA, programadores avanzados, ingenieros de redes o especialistas en aplicaciones. En general se puede decir que se interesan por cualquiera que sepa trabajar con computadoras.

No es de extrañar por tanto con los especialistas en tecnologías de la información se encuentren entre los empleados mejor pagados. Aun así su sueldo es bastante variale según la región. Un desarrollador JAVA puede ganar en Hradec Králové 1.500 euros mensuales, mientras que en Praga serían 3.700. Un ingeniero de redes, que se encarga del funcionamiento de las redes de ordenadores en las empresas, gana en Praga como promedio 3.000 euros, y en Ostrava 2.200 euros.

En todo caso el mayor número de ofertas de empleo se da en Brno. "Están surgiendo en esa ciudad muchos proyectos interesantes, varias empresas han trasladado allá sus sucursales, hay una Universidad Técnica. Todo esto atrae, y de hecho el número de oportunidades laborales en mucho más alta que en el resto de la república. Ocupar una posición, encontrar un informático, es allí más difícil que en el resto del país", explica Tomáš Ervin Dombrovský, de Jobs.cz.

Los expertos culpan a la falta de candidatos no solo a la creciente digitalización de la economía, sino al escaso interés que despiertan las carreras técnicas en la República Checa.

Chequia no es el único país europeo necesitado de este tipo de especialistas. Hacen falta informáticos también en Alemania, Austria, Países Bajos y Dinamarca. Según la agencia AC Jobs, hacen falta en toda Europa 700.000 especialistas en tecnologías de la información, un número que podría crecer aún más para 2020.

25-07-2016