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Les personnes travaillant dans les compagnies d’assurance et les banques sont celles percevant le salaire horaire le plus élevé en République tchèque. Avec une moyenne de 303 couronnes (11,2 euros) pour le deuxième trimestre de cette année, le montant de leur rémunération brute par heure de travail est près de deux fois supérieur à celui du « Tchèque moyen ». Ces données ont été communiquées par l’Office tchèque des statistiques (ČSÚ). Pour la première fois, celui-ci a commencé à publier les chiffres relatifs aux salaires horaires en plus des

Depuis le 1er juillet, les entreprises tchèques de plus de 250 employés sont obligées de faire réaliser un audit énergétique afin d’optimiser leur consommation d’énergie. Selon la Radio tchèque, près de 2000 sociétés sont concernées mais beaucoup ne sont pas informées de l’obligation nouvelle. Elles risquent pourtant une amende pouvant s’élever à cinq millions de couronnes, 180 000 euros environ, si elles ne se soumettent pas à cet exercice.

La demande de travail à temps partiel en République tchèque dépasse très nettement l’offre. Selon le Bureau du travail (équivalent de Pôle Emploi en France), seuls 12 700 emplois de ce type sont actuellement disponibles, alors que près d’un tiers des Tchèques recherchant un emploi souhaitent pouvoir disposer d’un temps de travail réduit et inférieur aux 40 heures réglementaires pour un temps plein.

C’est peut-être le grand scandale de l’histoire de l’industrie automobile : onze millions de véhicules Volkswagen ont été équipés d’un logiciel permettant de tromper les tests d’homologation écologique. Škoda, fleuron de l’industrie automobile tchèque, est une des douze marques de voitures, motos et camions du groupe Volkswagen. Et elle va d’une manière ou d’une autre subir les conséquences de cette « kolossale » affaire.

Selon une étude publiée récemment par IBM et portant sur l’année 2014, la République tchèque fait partie des pays les plus attractifs au monde pour les investisseurs internationaux. Au classement établi selon le nombre de nouveaux emplois créés par rapport à l’ensemble de la population du pays, la République tchèque arrive même en 3e position.

L’Etat doit motiver les Tchèques à ne pas prendre leur retraite trop tôt. C’est en tout cas ce que conseille une étude de l’institut économique CERGE-EI citée ce mardi par le quotidien Mladá fronta Dnes. L’étude propose même à l’Etat de mettre en place des réductions d’impôts ainsi que sur les cotisations sociales et de santé, afin de motiver les seniors de rester actif sur le marché du travail. Divers projets du ministère tchèque du Travail vont d’ailleurs dans le sens de la promotion de cette « économie argentée ».

Le premier minstre tchèque Bohuslav Sobotka (ČSSD) veut que d'ici la fin 2016 ait été rédigé un plan stratégique de lutte contre la sécheresse et de gestion des ressources d'eau. Une ambition qu'il a affichée à la fin de la semaine dernière face aux représentants de la Chambre régionale d'agriculture de la Moravie du Sud. Il a notamment évoqué la création de systèmes d'irrigation, la construction de petits réservoirs hydrauliques et des changements dans le type de plantes cultivées.

23 milliards de couronnes (850 millions d’euros) : tel a été le montant du volume total des exportations tchèques en Afrique à l’issue du premier semestre de cette année. Même s’il s’agit d’un chiffre en légère augmentation par rapport à 2014, le ministère de l’Industrie et du Commerce estime que le continent possède un potentiel bien plus important.

Près d’un restaurant sur cinq en République tchèque ne respecterait pas les normes hygiéniques, selon un rapport de l’Administration publique des vétérinaires qui depuis le début de l’année, a mené toute une série de contrôles visant à déterminer comment les établissements de restauration utilisaient la viande, les produits laitiers et tous les autres produits d’origine animale.

La salle de l’Arena Sparta, dans le quartier de Libeň a été le théâtre de la réunion de 1500 syndicalistes désireux de se préparer pour les négociations salariales de l’année prochaine. Pour Radka Sokolová, la vice-présidente de la Confédération tchéco-morave des syndicats (ČMKOS), la plus importante centrale syndicale du pays, il est temps de mettre fin au travail à bas coût en République tchèque.