75 зеленых карт для квалифицированных иностранцев

04-11-2003

В понедельник стартовал проект Министерства труда Чехии «Активный отбор квалифицированных иностранных работников». Первый этап проекта рассчитан на граждан Болгарии, Казахстана и Хорватии, которые уже живут и работают в Чешской Республике. Главная выгода, предлагаемая Министерством труда для участников проекта, это возможность получения постоянного вида на жительства в течение 2,5 лет. В соответствии с действующим законодательством, стандартный срок для получения права на постоянное проживание - 10 лет.

Михал Медуна, директор проекта, фото: ЧТКМихал Медуна, директор проекта, фото: ЧТК Чешская Республика старается решить ситуацию демографического спада и убытка квалифицированной рабочей силы. В минувший понедельник Министерством труда и социальных дел было выдано первых 75 зеленых карт. Возможность ускоренного получения вида на постоянное жительство получили 56 болгар, 15 граждан Казахстана и 4 гражданина Хорватии. Среди выбранных участников проекта - 41 женщина.

Через 2,5 года всех участников проекта Министерства труда ждет своего рода экзамен. На основании отзывов работодателей и администраций городов всем будут присуждаться баллы, на их количество будет влиять полученное образование, знание языков, возраст, полученная трудовая практика, количество детей и так далее. Те, кто не получит необходимое количество баллов - не получат права на постоянное проживание и будут вынуждены вернуться на свою родину.

Воплощением проекта «Активного отбора квалифицированных иностранных работников» Министерство труда и социальных дел Чехии решает убыток рабочих сил. Демографические исследования показывают, что к 2030 году в Чехии будет не хватать 420 тысяч квалифицированных работников.

Лого проекта «Активный отбор квалифицированных иностранных работников»Лого проекта «Активный отбор квалифицированных иностранных работников» Как реагируют на данный проект граждане Чехии? Способны чехи самостоятельно решить демографический спад и недостаток квалифицированных кадров? В поисках ответа мы вышли на улицу.

- Я думаю, что иностранцев приглашать в Чехию необходимо. Это общемировая тенденция. Не вижу причин препятствовать притоку мозгов из-за границы. Если речь идет об образованных людях, которые хотят здесь работать, которые могут быть полезны Чешской Республике, могут принести свои взгляды, новые идеи - надо им дать зеленый свет. Это польза для Чехии.

- Думаю, что демографический вопрос чехи решат сами, нет необходимости искать помощь. А что касается возможности трудоустройства для иностранцев, то я - против. Так как здесь большая безработица среди самих чехов. Я решительно против.

- С одной стороны, я бы сказала, что мы нуждаемся в иностранцах, а с другой стороны есть много людей, которые не трудоустроены. А главное много неработающих молодых людей. Я думаю, что в первую очередь должны получить работу чешские граждане, а потом иностранцы.

А что демографическая ситуация в Чехии?

- Мало детей... У родителей нет условий. Условия ничтожные. У людей нет нормального декретного пособия. Если у женщины двое-трое детей, то она с трудом ищет себе работу. А если у нее нет родителей, то кто ей поможет? Иностранцы мне не мешают, но надо сначала сделать условия для своих граждан.

04-11-2003